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公司舉行第一期精益運(yùn)營青干營結(jié)營儀式

來源: | 作者:/ | 發(fā)布時間: 2023-02-03 | 6838 次瀏覽 | 分享到:

為高品質(zhì)、高效率、低成本實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn),助力人才發(fā)展,2021年11月,公司啟動第一期精益運(yùn)營青干訓(xùn)練營。2022年10月12日下午14:00,歷時一年的第一期精益運(yùn)營青干營的結(jié)營儀式在銀輪總部A幢10樓培訓(xùn)教室舉行,出席此次結(jié)營儀式的領(lǐng)導(dǎo)有公司黨委書記柴中華、商用車事業(yè)部總經(jīng)理?xiàng)罘治?、新能源熱管理系統(tǒng)有限公司副總經(jīng)理吳統(tǒng)、商用車事業(yè)部經(jīng)營辦副主任徐萍菲、新能源熱管理系統(tǒng)有限公司經(jīng)營辦主任秦靜紅、人才發(fā)展中心主任助理李金良,精益運(yùn)營青干營培訓(xùn)講師姜智全及26名精益運(yùn)營青干營學(xué)員一同參加。



儀式由人才發(fā)展中心院長助理李金良主持。

首先,三個學(xué)習(xí)小組分別針對本組的情況以及組內(nèi)成員的結(jié)課課題進(jìn)行了簡單介紹。

第一期精益運(yùn)營青干營培訓(xùn)講師姜智全老師針對整期學(xué)員的培訓(xùn)狀況、項(xiàng)目改善、結(jié)果收益以及此次培訓(xùn)過程中存在的問題進(jìn)行匯報(bào)。此次培育營共進(jìn)行39個改善項(xiàng)目,年化收益890萬元。同時,針對第一期青干營培養(yǎng)過程中存在的問題進(jìn)行了說明。



精益運(yùn)營青干營班主任馬艷婷則針對整期培訓(xùn)學(xué)員的日常表現(xiàn)、積分PK情況、培訓(xùn)評估以及學(xué)員的優(yōu)勝個人和優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)。第一期青干營培訓(xùn)內(nèi)容共分三個階段,第一階段為管理干部基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí),通過筆試和面試,最終選拔了30名學(xué)員進(jìn)入到第二階段;第二階段采用“邊學(xué)邊干”的培養(yǎng)模式,周末在教室進(jìn)行理論學(xué)習(xí),日常在車間進(jìn)行實(shí)際改善,訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合,持續(xù)改善。在收集學(xué)員對培訓(xùn)和講師的評估建議過程中,學(xué)員針對培訓(xùn)的課程安排、時間安排、培訓(xùn)形式等提出了多方面的建議,人才發(fā)展中心也會根據(jù)培訓(xùn)的實(shí)際情況,結(jié)合學(xué)員提出的優(yōu)化建議,持續(xù)改善培訓(xùn)的運(yùn)營組織、課程策劃等內(nèi)容,將精益運(yùn)營青干營的課程打造為公司的優(yōu)秀課程、精品課程之一。


(公司黨委書記柴中華為優(yōu)勝學(xué)員頒獎)


(公司副總經(jīng)理、商用車事業(yè)部總經(jīng)理?xiàng)罘治?、新能源熱管理系統(tǒng)有限公司副總經(jīng)理吳統(tǒng)為優(yōu)勝小組頒獎)

新能源公司副總吳統(tǒng)首先對順利取得精益運(yùn)營青干營畢業(yè)證書的學(xué)員表達(dá)了祝賀,以小草和樹木為喻,表示了持續(xù)改善的重要性和必要性。吳總提出,事業(yè)部要更加主動推選出優(yōu)秀的員工、干部參與到精益運(yùn)營青干營的培訓(xùn)改善項(xiàng)目中來,建立事業(yè)部精益生產(chǎn)的堅(jiān)實(shí)力量。最后,吳總分享了自身做精益改善的感受,并表示希望大家?guī)泳娓纳品諊?,并把精益改善結(jié)果堅(jiān)持下去。



楊分委副總表示青干營的結(jié)束,同時代表著下一階段的開始。學(xué)員在結(jié)營儀式之后回到工作崗位上,要繼續(xù)發(fā)揮精益的精神。楊總代表事業(yè)部表態(tài)事業(yè)部要將參加過精益運(yùn)營青干營的培訓(xùn)列為提拔工段長、班組長甚至廠長的必要條件之一,事業(yè)部也會把精益改善、精益培養(yǎng)作為一項(xiàng)常態(tài)化工作。



柴書記通過對公司最需要精益運(yùn)營的核心能力和公司最需要有精益思想、掌握精益工具技能、能推動精益領(lǐng)導(dǎo)力的優(yōu)秀人才兩個方向,總結(jié)分享了第一期精益運(yùn)營青干營的開班背景。通過分享自身改善經(jīng)歷,柴書記對學(xué)員和人才發(fā)展中心提出了“三個一”的要求:每一名學(xué)員都要定一個目標(biāo);搭建一個持續(xù)精益改善平臺;持續(xù)開展、一直優(yōu)化并建立精益運(yùn)營青干營的課程體系。



一顆嫩芽,通過不斷地成長,最終也會變成一顆參天大樹,精益改善也是一個持續(xù)的過程,希望通過此次精益運(yùn)營青干營,可以培養(yǎng)出一批有精益思想、能推動精益領(lǐng)導(dǎo)力的優(yōu)秀人才,從而帶動公司整體的精益改善氛圍。接下來,人才發(fā)展中心也將聯(lián)合精益運(yùn)營專家姜智全老師,滾動舉辦精益運(yùn)營青干營,為公司二次創(chuàng)業(yè)、變革創(chuàng)新輸送更多精益改善人才,助力銀輪夢的實(shí)現(xiàn)!